個人情報の取扱いについて

当社では、個人情報の適切な取り扱いを期しています。応募者の皆様には、下記の事項をご理解いただき、同意の上で個人情報を提供ください。

• 個人情報を利用する目的
  社員募集に伴う先行及びその結果連絡を利用の目的として、個人情報を取得いたします。その利用目的の範囲を超えて取得した個人情報を利用することはありません。

• 当社以外の第三者への提供や委託業務について
  当社は、皆様から取得させていただいた個人情報を、本人の同意なしに当社以外の第三者へ提供することはありません。なお、採用において適性試験棟を実施する場合、試験管理を第三者に委託することがあります。

• 取得の任意性について
  当社に提出していただく、履歴書や職務経歴書については皆様の自由なご判断に任されます。但し、個人情報の一部を提供していただけない場合は、採用において適切な判断ができないことがあります。

• 個人情報の開示等の請求について
  当社に提出して頂いた個人情報について、当社が個人情報を有する期間(採用結果のご連絡まで)は、利用目的の通知及び個人情報の開示、訂正、個人情報の追加または削除、消去や利用停止、提供停止を求める権利があります。自己の個人情報の開示等の請求を行う場合は、下記までお問合せください。但し、選考結果の理由についてのお問合せにはお応えできませんので予めご了承ください。尚、ご提出いただいた履歴書等の書類は、採用された方のものは従業者情報として保管し、不採用の方のものは採否決定後に当社が責任をもって速やかに廃棄いたします。